欢迎来到随州人才网!
随州人才网分站
广水
其它分站
返回主站
【随才普法第5期】非全日制用工不享受双休日加班费
2017-09-20 15:48:43 阅读量:537 来源:随才网 作者:job0722.com

2016年7月,李某到某学校从事校车驾驶工作,双方订立的是非全日制用工劳动合同:李某每天的工作任务是接送教职工从学校本部前往新校区,一天一趟,每天早上8点出车,11点30分左右完成接送任务,每周工作6天。8月,李某向学校提出辞职,并要求学校支付工作期间的双休日加班费。仲裁委审理后,驳回了李某的仲裁请求。


招贤纳士,我选随才——随才人力诚聘:人力资源专员、业务专员、门店专员(图)

    

评析:根据《劳动合同法》第68条规定,非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般每日平均工作不超过4小时每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。


非全日制用工与全日制用工最本质的区别就在于工作时间,超出法定的一周总工作时间一般应认定为全日制用工。非全日制用工在每周24小时总的工作时间内,具体工作时间安排由用人单位自主决定。因此,非全日制用工不存在双休日的问题,也不存在支付双休日上班的加班费问题。


随才网微信招聘.png


好工作,上随才 job0722.com ❤ 每周六上午大型招聘会

劳务外包·劳务派遣·人事代理·社保公积金代缴·网络招聘·招聘会·委托招聘·学历提升·职业资格考证

随州市三星级人力资源服务机构——合作/投稿/建议请联系手机或微信:177 8670 7776

请您扫一扫随才网二维码,更精彩的内容等着您去发现


经调查:才聚随才,随州人都在关注随才网微信公众号:job0722,赶快添加关注吧!招聘资讯活动,一网打尽。

1、打开微信——发现——扫一扫,扫描上方的随才网微信二维码。

2、打开微信——通讯录——右上角“添加”,搜索关注job0722随才