岗位职责： 1、负责公司各类文档的编号、打印、排版和归档； 2、资料的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、负责公司日常接待及协调工作； 4、确保办公区、培训区的整洁有序； 5、完成部门经理交代的其它工作。 岗位要求及薪酬福利： 1、提供具有竞争力的薪酬，基本薪金 绩效工资 工龄工资 年终奖金，薪酬：2500-5000元/月。 2、形象好，气质佳，年龄在20-35岁；1年以上相关工作经验，专业不限； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备良好的协调能力、沟通能力，性格活泼开朗，具有亲和力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、普通话准确流利，工作认真负责、责任心强、学习能力强，有良好的职业操守。
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