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NO.61549
工作职能: 厂长/副厂长 设备管理 设备管理 物料管理/库管
NO.61549 聊一聊
| 40岁| 181cm / 88kg | 10年以上经验 | 大专学历 | 保密 | | 现居曾都区
高级管理 经验足 技术好
更新:2021-07-25 被浏览:
求职意向
  • 工作职能: 厂长/副厂长 设备管理 设备管理 物料管理/库管
  • 意向岗位:生产&品质&采购&物流&自动化设备维修主管
  • 从事行业:不限
  • 期望薪资:5000-10000
  • 到岗时间:1周以内
  • 求职状态:在职,打算近期换工作
  • 工作性质:全职
  • 工作地点: 曾都区 
工作经历 平均工作时长:4年
  • 随州某生物科技开发有限公司担任职位:生产厂长
    工作时间:2015.05- 2020.04
    工作职责:【生物化工生产行业】五类化工,安全管控;品质管理;设备总工程师(设备引进、机械部分及PLC电气控制部分改造&维修、机修带训);厂区人员招聘;计划及生产车间管理;采购及外发加工管理;仓储及物流运输管理;门卫、食堂、基建等后勤管理
  • 武汉某公司担任职位:兼职:设备工程师
    工作时间:2015.02- 2017.12
    工作职责:【设备维修行业】兼职KFC/MCD第三方维护、保养、维修
  • 东莞某化工集团(一类危险品生产企业)担任职位:副总
    工作时间:2014.01- 2015.02
    工作职责:【石油化工行业】ISO9001、ISO1400认证工厂,负责- -一类危险品生产安全管理、客户维护、接单、计划、采购、财务、品质管理及检测、人事、危险品车辆管理
  • 随州某机械设备公司担任职位:副总
    工作时间:2013.06- 2013.12
    工作职责:【机械制造行业】负责- -售后、计划、采购、财务、产品研发(PLC、电磁控制)协助、人事、物流出货公司运营管理
  • 曹记医疗器械担任职位:企业负责人
    工作时间:2005.12- 至今
    工作职责:【医药销售行业】;日常运营(质量管理、存储管理、广告合规审核、销售)管理
  • 深圳某上市电子公司担任职位:主管
    工作时间:2005.02- 2005.12
    工作职责:【电子制造行业】,ISO9001、ISO1400认证工厂,,生产管理&品质管理
  • 北京某科技公司担任职位:业务经理
    工作时间:2004.02- 2005.02
    工作职责:【医药销售行业】;目前央视、中央人民广播电台在售广告品种,省内县、市设专柜,铺货、培训、维护,安排会诊、收款等
  • 东莞某日企上市公司担任职位:主管
    工作时间:1999.09- 2004.01
    工作职责:【机电制造行业】(ISO9001、ISO14001、OHSAS18001认证工厂,隶属船井電機株式会社- -1999年大阪証券取引所市場第二部に上場,2000年東京証券取引所ならびに大阪証券取引所市場第一部に上場。コード番号:6839),录像机音频磁头AC /E HEAD(CORE 组立/研磨/镀膜、AC/E卷线、CORE组入、绝缘测试、AC/E MOLD、R研、电测、AC /E HEAD组立、面检捺印) 、DVD 、DVR (AV PCB前工程备件处理、SMT后插件、波峰焊及切脚、IC修正、ICT测试、电源焊接生产;本工程组装、功能性测试) 生产管理&品质管理
教育经历
  • 武汉秘书速记进修学院 学历学位:大专
    在校时间:1998.09-2001.06
    主修专业:行政管理
  • 随州技校 学历学位:中专
    在校时间:1997.09-2000.06
    主修专业:主修钳工、兼修家电维修、电工
培训经历
  • 番禺历奇山庄
    培训时间:2005.11 - 2005.11
    培训项目:管理人员户外拓展训练
    培训内容:团队协作精神、信任文化、感恩文化等
  • 日企内训
    培训时间:1999.09 - 2004.01
    培训项目:品质管理
    培训内容:ISO9000 、TQC五大手法、TQC的七大活动步骤、QCC
  • 日企内训
    培训时间:1999.09 - 2004.01
    培训项目:FPS- -精益管理
    培训内容:TPS管理延伸至FPS;目视管理;看板方式;定位置停止;不良对策;生产监视系统
  • 日企内训
    培训时间:1999.09 - 2004.01
    培训项目:管理
    培训内容:PDCA;管理者职能;管理者五大意识;5W1H;5M1E;企业生存三要素;生产工厂七大浪费
项目经历
  • “雄起”队QCC题材设计 担任职位:主管
    项目时间:1999.12 - 2000.05
    项目职责:QCC活动成果发表会,到会的各品管圈代表依次将QCC成果在会上进行发表展示,并由评委现场打分进行点评;“雄起”队QCC题材,在集团获得银奖
其他信息
  • 日本公司- -生产性无限向上改进
    内容:在同样的人员及设备配置前提下,原始800pcs/日,6个月产能提升至6500pcs/日,12个月后10000pcs/日,品质直通率控制99.8%以上
  • 随州某生物公司- -生产性提升改进
    内容:2年内,直接生产人员从14人减少到9人;在保障生产安全及生产品质的前提下,产能5年间翻了一番,每年度产能提升20%以上
自我评价
肯钻研、涉及工作面广、工作经验丰富、适应能力强、勤奋上进
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