1、 依照政府和上级部门的相关法律法规和政策，根据我院发展理念，统一认识、上传下达，安排部署落实好各级任务。2、负责本院全面工作。组织协调市场运营，养老护理，人事，后勤，医疗，安全管理等各部门的综合管理工作。负责民政、残联、镇村等业务往来工作。确保全院各项工作有序开展。3、负责院内年度工作计划的制定和实施；定期主持召开院内办公会，听取工作汇报、互通信息、研究、讨论、提出完成各项任务的具体措施和方法，解决院内重大问题。4、关注服务对象的满意度，及时、妥善处理服务对象的意见投诉，对服务质量的改进进行管理。5、负责院内员工日常行为规范管理，完善各项规章制度和工作规范。6、以提高社会效益和经济效益的目的，不断创新，负责策划并组织开展院内各项活动。7、配合各职能部门做好有关工作，结合院内实际，提出管理优化方案。8、制定和落实安全管理制度，不断提高服务质量、专业技能、安全防范意识，减少安全事故发生。任职要求：1、年龄40-55岁之间，大专以上学历，医护类或管理类相关专业优先；2、对养老行业有系统认识，熟知养老行业法律法规，具备三年以上行业管理职经验；3、熟悉养老机构的日常运营、行政管理、服务流程、质量控制等工作；4、热爱养老事业，富有激情和责任感。具有较强的组织协调和执行能力。
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